五糧液招聘部分崗位體測要求曝光：3000米跑成績佔比60%

五糧液近日發佈2025年下半年招聘公告，計劃招聘141人，其中校園招聘109人、社會招聘32人。部分崗位設置體能考試環節，引發廣泛關注。

社會招聘中的消防戰鬥員及自動消防控制系統值班員崗位，體能考試成績佔比高達60%，考覈項目包括3000米跑步和200米負重往返跑。包裝操作工崗位體能佔比30%，考覈項目爲男子1000米跑、女子800米跑。校園招聘中的釀酒操作工崗位同樣要求體能測試，佔比30%，項目爲1000米跑步。而經濟運行管理、人事專員和供應鏈管理等白領崗位未設體能考覈。酒企招聘要求體能測試並非個例。2021年貴州茅臺招聘制酒工、制曲工時，要求男子1000米跑、女子800米跑成績在4分30秒以內合格。2022年貴州習酒招聘也規定博士以下學歷需參加體能測試。

這種招聘要求反映了白酒生產企業對員工體能的實際需求。有酒廠統計顯示，體能不合格員工病假率比達標者高37%，培訓成本翻倍。在勞動密集型的釀酒行業中，體能已成爲基礎生產力。