斯賓塞談Xbox大裁員風波：是艱難決定但前景一片光明！

7月2日，微軟遊戲部門確認新一輪裁員，Xbox主管菲爾·斯賓塞（Phil Spencer）在內部郵件中坦言，這是“痛苦的決定”，但爲“未來持續成功”必須削減重疊業務並優化管理層結構。此次裁員主要影響歐洲的King工作室（約200人）及ZeniMax等團隊，美國部門同步調整。

斯賓塞強調，儘管裁員“無法反映員工的才華與奉獻”，卻是戰略聚焦的必然選擇，結束低潛力項目，集中資源投入“最具增長機會的領域”，如跨平臺生態與雲遊戲。效仿微軟整體策略，削減層級以提升敏捷性，提供遣散費、醫療保險及內部崗位優先轉聘支持。斯賓塞對業務前景信心十足，三大支柱支撐未來增長，打破硬件獨佔，讓Xbox遊戲登陸PS5、Switch等平臺，以“玩家體驗”取代“主機戰爭”。2025年推出首款Xbox掌機（代號Keenan），2027年發佈模塊化下一代主機，深化PC兼容性。2025年《腐爛國度3》《Everwild》等大作蓄勢待發，2026年25週年慶典將喚醒經典IP。此外斯賓塞還指出，遊戲行業正經歷結構性轉型：雲技術普及與玩家跨設備需求已成核心。Xbox以“訂閱服務+硬件生態”雙軌並行，通過Game Pass覆蓋主機、PC、移動端，讓玩家“自由選擇設備”而非綁定單一平臺。

裁員風暴背後，是Xbox從封閉硬件商向開放生態引領者的蛻變。斯賓塞的“陣痛療法”雖引發爭議，卻爲跨平臺時代鋪平道路。隨着掌機入局、經典IP迴歸，Xbox能否以技術普惠重定義遊戲邊界？2025年將成爲關鍵驗證期。