《直到黎明》開發商將裁員90人

據彭博社報道，《直到黎明》、《採石場驚魂》和即將推出的《小小夢魘3》的開發商Supermassive Games將裁員約90名員工。據報道，根據英國勞動法的規定，公司在裁員前必須提前發出通知，這家英國工作室的150名員工今天被告知他們“有被解僱的風險”。

據彭博社報道，Supermassive由300名員工組成，這意味着裁員90人相當於裁員約30%。儘管開發了PlayStation獨家遊戲《直到黎明》，但Supermassive是Nordisk Games的一部分。

上個月，PlayStation宣佈將於今年晚些時候在PS5和PC上重製《直到黎明》，儘管英國開發商Ballistic Moon是該遊戲的主要開發團隊。然而，Supermassive正在開發《小小夢魘3》，預計將於今年推出。

這些裁員的消息加入了一系列令人沮喪的2024年裁員潮，僅今年前兩個月就有超過5500人被裁員。在1月底，我們聽到恩布拉克集團取消了在eidos - montracimal開發的一款新的殺出重圍遊戲，並在此過程中解僱了97名員工。同樣在1月份，據報道，《毀滅全人類》重製版開發商Black Forest Games裁員50人，微軟也宣佈將裁掉Xbox、動視暴雪和ZeniMax團隊的1900名員工。《先驅者》工作室People Can Fly在1月份解僱了30多名員工，《英雄聯盟》公司Riot Games解僱了530名員工。

我們最近得知《Lords of the Fallen》發行商CI Games裁掉了10%的員工，Unity將在3月底前裁掉1800名員工，Twitch裁掉了500名員工。

我們還了解到，Discord已經裁掉了170名員工，PTW(與暴雪和Capcom等公司合作的支持工作室)和SteamWorld Build公司Thunderful Group也裁掉了大約100名員工。據報道，《Dead by Daylight》開發商Behaviour Interactive也裁掉了45名員工。

去年，在遊戲行業或與遊戲相關的行業中，有超過1萬人被解僱。

去年1月，微軟在以690億美元收購動視暴雪(Activision Blizzard)的過程中，裁掉了1萬名員工。

《木衛四協議》(the Callisto Protocol)的製作團隊——strike Distance Studios在2023年8月解僱了30多名員工。同月，《質量效應》和《龍騰世紀》的開發商BioWare解僱了50名員工，其中包括資深工作室員工。接下來的一個月，也就是9月份，《不朽之城》的開發商Ascendant Studios裁掉了45%的員工，Epic Games裁掉了830名員工。

去年10月，《最後生還者》的開發商Naughty Dog解僱了至少25名員工，Telltale Games也進行了裁員，儘管受影響員工的實際人數尚未公佈。《Dreams》開發商Media Molecule在10月底解僱了20名員工。

去年11月，亞馬遜Games裁掉了180名員工，育碧裁掉了100多名員工，Bungie裁掉了大約100名開發者，505 Games的母公司Digital Bros裁掉了30%的員工。

去年12月，恩布拉克集團關閉了其改革後的TimeSplitters工作室Free Radical Design，而在今年早些時候，恩布拉克集團關閉了《黑道聖徒》的開發商VolitionGames，一個擁有30多年發展歷史的工作室。在寒假前幾周，《龍與地下城》和《萬智牌》的所有者孩之寶解僱了1100名員工。

在未來幾年，遊戲行業肯定會感受到這種可怕的裁員所帶來的影響。一些玩家的心與所有受到裁員或倒閉影響的人在一起。