胖東來招聘爆火！保安保潔需本科學歷引8.3萬人投遞

新鄉胖東來“三胖”店招聘900名員工，其中保安、保潔崗位要求本科及以上學歷、25週歲以下，引發全網熱議。8月23日簡歷投遞啓動後，13.2萬人湧入系統註冊，8.3萬人提交基礎信息，導致網頁一度崩潰。經系統初篩，僅8027人進入文化評估答題環節，最終2988人通過綜合篩選進入完整信息採集階段。

胖東來爲保安、保潔崗位開出近9000元月薪（含社保及補貼），遠超行業平均水平。客服回應稱，高學歷要求旨在“向更專業、系統化方向培養員工”，例如本科保安可高效操作智能安防系統，保潔需掌握數字化清潔管理流程。但新鄉人社局指出，僅限男性的保安招聘要求或涉嫌性別歧視，已移交勞動監察大隊覈查。此次招聘特設200個邊防退伍軍人、20個刑釋人員專屬崗位，延續胖東來對特殊羣體的關懷傳統。企業強調“本地就業規避家庭分居”，僅限河南戶籍投遞。通過初篩者需參加企業文化評估，考題源自《走在信仰的路上》等企業著作，面試將重點考察對“自由與愛”文化內核的理解。

胖東來將於9月1日至30日開展現場面試，審覈通過者分批上崗。新店總面積6.8萬平方米，定位一站式生活體驗中心，預計國慶開業。面對“學歷高消費”質疑，創始人於東來曾公開表示：“高素質員工使坪效達行業均值2倍，人力資本纔是核心競爭力。”